Bibliotecas Públicas Miranda

BN y comunidad mirandina rescatan Biblioteca de Fila de Mariches

2009-12-17T05:48:00.000-08:00

BN y comunidad mirandina rescatan Biblioteca de Fila de Mariches

Caracas, 15 Dic. ABN.- La comunidad organizada de Fila de Mariches, del sector Altos de Tomas, en Miranda, puso en manos del Instituto Autónomo Biblioteca Nacional y Servicios de Bibliotecas (IABNSB) el manejo de la Biblioteca Comunal José Antonio Guevara luego de reportar abusos por parte de la gobernación de Miranda.

VER LINK:

http://www.abn.info.ve/noticia.php?articulo=211912&lee=10

Boche de Bibliotecas (o cómo funciona un instituto de bibliotecas... Sin bibliotecas)

2009-12-16T15:54:00.000-08:00

"Si quieres la paz, prepárate para la guerra"

Es increíble la capacidad de algunos seres, de inventar tanta zoquetada acerca de los fondos recibidos por el gobierno central para la Gobernación del Estado Bolivariano (si, bolivariano aunque les duela) de Miranda, que si no mandan los reales, que si llegan chucutos, que si el gobernador Enrique Capriles (¿Ladronski o Ratonski?) dice o redice que no tiene la plata… Pues señores, el gobierno central SI ESTA ENTREGANDO EL DINERO A LAS GOBERNACIONES OPOSITORAS COMPLETO (excepto el de los organismos que pasaron a gobierno central: salud, transporte, etc… el cual no necesitan). Ahora, que ellos se lo estén robando y no lo estén destinando al pueblo como la constitución manda, es otro cuento.

Algunos empleados del IABIM, estamos cansados de la excusa de la directiva, o mejor, dicho, cansados de que Miriam y María (y me perdonan el tácito de “señoras”) nos digan: “el gobierno no nos manda el dinero completo”… Claro! Es el gobierno regional que quiere raspar la olla y no manda los reales completos… o serán los directivos que están represando los reales y los tienen ganando intereses en un banco? Porque… Saben? A nosotros nos pagan hasta los cesta tickets retrasados. Cuantos intereses no estarán ganando??? Pero a los empleados, NADA! “Aguantense, ya les pagaremos” “guarden platica” esto se oye de boca de Luisa Mederos y Karelia Coiman respectivamente, a cada instante. Qué clase de directiva tiene el instituto?...

Pero esto apenas es la punta del témpano de hielo, entre los dimes y diretes con los que juegan todos los días, hay realidades que NO le cuentan a los empleados, que no se saben, porque en cuanto impacten en la opinión pública, la careta y el teatro melodramático que montan como show mediático, se les vendría abajo cual castillo de naipes.

Pues bien, empleados del IABIM, comunidades organizadas, usuarios y público en general, es bueno que sepan a qué juega esta directiva despiadada que pretende gestionar un instituto de bibliotecas, pero sin bibliotecas:

- Para los que llegaron tarde, la directiva tiene la plena intención de SAQUEAR las bibliotecas que con tanto esfuerzo, empleados y comunidades lograron levantar. Como? Pretenden desde retirar los computadores de las salas de computación hasta que sabe qué otras cosas se les ocurrirán…
- Con la excusa de no tener recursos para gestionar y una supuesta reestructuración, ya han estado saliendo de muchos de los empleados, particularmente les rasparon el cargo a los contratados quienes laboraron hasta hoy en las bibliotecas. En las áreas administrativas, se espera lo mismo de un momento a otro. A esta gente, no les importan familias, comunidades ni nada.
- La supuesta donación de las bibliotecas a las escuelas y comunidades (aja y quien les paga el sueldo a las personas que trabajen ahí?) en un acto con bombos y platillos, con un teatro de segunda, en el cual “con todo el dolor de mi alma, porque este instituto lo iniciamos nosotros” (No son nuestras la palabras, son de Miriam y las dice tanto, que ya estamos esperando que salga un CD con algún remix)
- El amedrentamiento continuo a los empleados del IABIM que reclaman sus derechos que le corresponden por ley. Es importante destacar a este nivel, que la hija de Miriam, Jefa de Gestión Comunicacional (que apropiado, no?) se encarga de manipular toda la información que sale del instituto, ocultando la realidad que se vive tras bastidores (pero eso no lo dicen) y tratando de manipular al personal y a la opinión pública.
- Esta directiva, la cual se llena la boca hablando de la corrupción del oficialismo, se gasta mas de 20.000 Bs. F. (si, bolívares fuertes) mensuales nada mas en telefonía celular (que tal?) y la misma Miriam no ha suspendido su jubilación de la institución y cobra doble sueldo (QUE TAL?). Esto es una violación flagrante del Art. 17 de la Ley del Estatuto de la Función Pública, en el num. 5. Pero no, corrupción? Aquí SI HAY!
- No se han molestado en pagarle al IVSS, tampoco el fideicomiso a Banesco y mucho menos a la caja de ahorro, el respectivo aporte patronal que corresponde a cada empleado del instituto. Donde están esos reales? Les diremos dónde: en una cuenta ganando intereses (próximamente, informaremos cual es el número de esa cuenta)
Compañeros del IABIM, hay dos razones de peso, por la cual esta directiva no podrá salir de un gran contingente del personal de la institución:
- Existe un decreto de inamovilidad, firmado por el Presidente el pasado 02 de Enero, mediante el decreto 6.203 lo cual prorrogó la inamovilidad laboral hasta el próximo 31 de diciembre de 2.009, y
- En el Art. 30 de la Ley del Estatuto de la Función Pública, se especifica: “Los funcionarios o funcionarias públicos de carrera que ocupen cargos de carrera gozarán de estabilidad en el desempeño de sus cargos (...)” Así que el personal que tenga mas de 3 años como empleado público, no podrá ser removido, ni siquiera por reestructuración.
No permitamos que esta directiva les arrebate sus cargos, por una supuesta reestructuración sin pies ni cabeza que nunca podrá concretarse si no lo permitimos.
Por último y lloviendo sobre mojado, las comunidades deben reactivarse para evitar que esta directiva elimine los espacios ganados por la revolución en años anteriores, que han permitido el desarrollo de distintas misiones gubernamentales y han traído desarrollo a las comunidades antes desplazadas por un gobierno regional ineficaz, como fue el del gobierno regional de hace 9 años (para los que no recuerdan, nos referimos al gobierno de Enriqueta)
Camaradas, resistan que falta poco, esperemos que el juicio al destructor de nuestro estado se realice con prontitud y se restaure la armonía del Estado Bolivariano de Miranda.

Habla con suavidad y lleva un buen garrote

Creando conciencia colectiva

Unión de empleados IABIM
http://unioniabim.webs.com/
unioniabim@yahoo.com.ve

Miranda va a la escuela y Bolívar visto por los niños

2009-06-17T06:44:00.000-07:00

De los 330 mil (y un poquito más) de libros que fueron publicados por el Fondo Editorial Simón Rodríguez, hay dos títulos que merecen mención especial: Miranda va a la escuela y Bolívar visto por los niños.

Estos títulos, publicados en la Colección Infantil del Fondo Editorial, fueron producto de un trabajo colectivo, hecho con mucho amor y compromiso, y mística, esfuerzo y disciplina (sí, los chavistas sí sabemos lo que es amor, compromiso, mística, esfuerzo, disciplina).

El primer libro es el resultado del Proyecto de Miranda va a la Escuela, en el cual participaron mas de ochenta escuelas de todo el Estado Miranda. Como parte de este proyecto, realizado en el mes de marzo de 2007, para celebrar los 257 años del nacimiento del Generalísimo, se llevaron a cabo distintas actividades lúdicas y plásticas, todas orientadas obviamente a promover la lectura sobre la vida y obra de Miranda (sí, los chavistas hacíamos promoción de lectura y trabajamos con las escuela, hacíamos visitas guiadas y actividades con los niñitos). El texto del libro, que es una biografía de Miranda, fue elaborado por el Comité Editorial del Fondo y las ilustraciones hechas por los niños que participaron en el proyecto.

El texto de Bolívar visto por los niños es una biografía del Libertador, también elaborado por el Comité Editorial del Fondo en el año 2008. Las ilustraciones fueron tomadas de los trabajos realizados por los niños participantes en los talleres vacacionales en el mes de agosto, que se realizaban en todas las bibliotecas de Miranda. Porque en Miranda si se hacían actividades en agosto con los niños, con los adultos y con los viejitos y con los Consejos Comunales y con toda la comunidad.

Estos libros son un hermoso material que estarán por siempre en el alma de todo el equipo que trabajó para su creación y en el corazón de los niños que los ilustraron.

Estamos deseosos de que el Fondo Editorial sobreviva, que la razón se imponga a la imbecilidad y que los rumores de la muerte del Fondo Editorial, decretada por la nueva-vieja administración, sea solo un mal sueño.

La Hojilla Impresa guillotinando la mentira

2009-06-12T17:13:00.001-07:00

Queremos agradecer al

Camarada Mario Silva y

a todo el Equipo de

La Hojilla Impresa, por la publicación

del Documento

LA QUEMA DE LIBROS EN MIRANDA Y LA IMBECILIDAD DEL FASCISMO CRIOLLO ,

en el Nº 126,

del 27 de mayo al

2 de junio de 2009.

Colectivo de Trabajadores y Amigos de las Bibliotecas Públicas del Estado Bolivariano de Miranda.

HACIA UN NUEVO MODELO DE BIBLIOTECA. BIBLIOTECA GREGORIO OSES DE ARAIRA

2009-06-06T08:43:00.001-07:00

Lo que está aconteciendo en la Biblioteca Gregorio Oses de Araira, Municipio Zamora del estado Miranda, desde el pasado 27 de febrero de 2009, es a lo que le teme el fascismo criollo, y aunque fue pura casualidad, esta fecha está presente en muchos eventos importante en nuestro país.
La comunidad organizada, apoyada por las autoridades locales, con el sentido de pertenencia que legítimamente sienten por su biblioteca, decidieron asumir la conducción del servicio.
Cuando las nuevas-viejas autoridades toman posesión del Instituto de Bibliotecas de Miranda, la gente sintió que su lucha por una biblioteca digna se vería afectada y sus derechos vulnerados, ya que desde el primer momento que llegó la nueva supervisora de la Zona Plaza-Zamora comenzó a intentar maltratar y humillar a los funcionarios del servicio, además del hecho de que llegaran quitando el cuadro de Chávez de la pared (desconociendo que es el presidente) o presionando al personal “chavista” para que renunciara a sus cargos.

Todo esto hizo que la posición protagónica de la comunidad en la Biblioteca fuese desplazada por el autoritarismo y el atropello, siendo este un servicio que la comunidad organizada le entrego al Instituto para que lo administrara la pasada Junta Directiva, ya que la alcaldesa Solamey Blanco quería darle otro uso.
Es importante destacar que la alcaldesa fue elegida por el pueblo chavista del Municipio Zamora, pero como ese mismo pueblo ha creado conciencia, y no deja que le violen sus derechos, es decir, sea chavista o no, el mandatario que no respete los derechos de nuestro pueblo, tiene que ser repudiado por el pueblo revolucionario, y no como lo hace la oposición que así su mandatario lo está haciendo mal no importa, porque solo importa que esté en contra de nuestro comandante y le lleve la contraria.
La Biblioteca de Araira tiene cuarenta y dos (42) años de fundada y durante cuarenta (40) años no tuvo sede propia, nunca la nueva-vieja administración construyó una sede para la misma, ya que para ellos la comodidad de los usuarios y los funcionarios no es un objetivo primordial, es decir, los pobres y los trabajadores de base no tienen derecho al confort.
Fueron muchos los logros durante el Gobierno Bolivariano (ampliación del horario de atención al público, creación de la sala de computación, donación de material bibliográfico editado por el Fondo Editorial a la comunidad, dotación de libros actualizado, la apertura de la biblioteca hacia la comunidad y las misiones), y la gente no se cala que le quiten lo que ha logrado y de lo que es dueña.
En esta biblioteca también se dio la oportunidad a una persona con discapacidad para que prestara sus servicios en ella, y así dar más motivación a las personas que sufren alguna discapacidad y creen que por eso no pueden ser útil a la patria. Se colocó también, en un área de fácil acceso, un equipo de computación con conexión a Internet para las personas con discapacidad.
Estas son las acciones por la cual la nueva-vieja administración dice tajantemente que con la administración presidida por José Suárez las Bibliotecas del Estado Miranda hace cuatro años (4) “perdieron el rumbo”, palabras textuales de la supervisora de Zona Plaza-Zamora Alida González, lo que demuestra que para esta nueva administración los conceptos de HUMANISMO, HUMILDAD, SOLIDARIDAD E IGUALDAD no son aceptados, ni los pondrán nunca en práctica ya que son herramientas socialistas, y para ellos todo lo que tenga que ver con el socialismo es malo.
Esta experiencia apunta a un nuevo modelo de servicio de biblioteca, donde la comunidad es parte activa en la operación y en la prestación del servicio, es la biblioteca convertida en un centro de promoción del desarrollo social, transformada en centro de información para la comunidad local con orientación socialista que sirva como centro para estimular la participación activa de la gente.
Es tan importante la participación de la comunidad en este biblioteca, que la misma comunidad fue quien exigió a la alcaldía que el personal que en ese momento se encontraba laborando sería el mismo que se iba a encargar del servicio, ya que tenían el derecho y la experiencia en el trabajo, solo se exigió la retirada de la funcionaria que no pertenecía a la comunidad y que fue nombrada de boca por la actual directiva, para que fuera la Jefe del Servicios.

La designación de esta nueva Jefa de Servicio le molestó profundamente a la comunidad, pues ya este servicio contaba con un Jefe, puesto por la comunidad en años anteriores, y venía cumpliendo con sus labores de manera ejemplar, con el apoyo de todo su equipo de trabajo, por lo tanto se solicito que el equipo completo se quedara a cargo del servicio con su supervisor y todo el equipo lo acepto, por lo que renunciaron al IABIM e ingresaron a la nomina de la alcaldía del Municipio Zamora de manera ipso facto, recibiendo de esta manera todo el apoyo por parte del ciudadano alcalde OSWALDO SIFONTES y de todo su tren ejecutivo, quedando en manos de la alcaldía del Mancipo Zamora la responsabilidad y administración de la Biblioteca Gregorio Oses de Araira.

EQUIPO DE TRABAJO DE LA BIBLIOTECA GREGORIO OSES

Enfrentando la mentira

2009-06-03T10:45:00.000-07:00

A continuación colocamos algunos link donde está publicada información que hace frente a la campaña de mentiras sobre la supuesta "destrucción de libros por razones ideológicas" en las bibliotecas de Miranda.

http://encontrarte.aporrea.org/misc/107/
http://www.eluniversal.com/2009/04/03/cul_ava_director-de-bibliote_03A2282365.shtml
http://www.radiomundial.com.ve/yvke/noticia.php?24804
http://www.aporrea.org/actualidad/n132113.html
http://www.aporrea.org/actualidad/a76638.html
http://www.rnv.gov.ve/noticias/?act=ST&f=17&t=95999

COLECTIVO DE TRABAJADORES Y AMIGOS DE LAS BIBLIOTECAS
PÚBLICAS DEL ESTADO BOLIVARIANO DE MIRANDA.

BIBLIOTECARIOS DE MIRANDA DENUNCIAN TERRORISMO LABORAL

2009-05-28T13:49:00.000-07:00

Los trabajadores del Instituto Autónomo de Bibliotecas e Información de Miranda (IABIM) insistimos en hacer un llamado público a las autoridades y organismos competentes a fin de denunciar el terrorismo laboral que se esta practicando en las bibliotecas de Miranda. Como hemos expuesto con anterioridad, la estrategia y campaña de la Directiva del IABIM conducida por Miriam Hermoso es denunciar sin fundamentos la desincorporación de libros deteriorados y contaminados de las bibliotecas de Miranda que tiene como fin el despido de los trabajadores que están identificados con el proceso revolucionario.

De esta manera los actuales Supervisores de Zona están reuniendo al personal bibliotecario para advertirnos que seremos despedidos de las bibliotecas un grupo significativo de trabajadores con la excusa del recorte presupuestario. Además de estas intimidaciones de las autoridades del IABIM se nos quiere obligar a los trabajadores a firmar la renuncia y en algunos casos se nos indica que “si no renunciamos” actuaran en nuestra contra. Entre otras amenazas que realizan la directiva del IABIM al personal incluye levantamiento de expediente por las desincorporaciones, el traslado sin consentimiento del personal a otras bibliotecas fuera de la zona, recorte del salario, despidos con “expedientes chimbos” sin fundamentos, y sumado a esta situación nos retiran familiares sin previo aviso del seguro HCM.

Los trabajadores repudiamos estas amenazas y no dudamos en calificarlas de “terrorismo laboral”. Ya se ha demostrado en el caso de desincorporaciones, que la realizamos bajo los criterios técnicos establecidos en la legislación venezolana.

Corroboramos que estamos siendo coaccionados e intimidados por la Directiva del IABIM quien desea a todas costas salir del personal que ellos de manera discriminatoria llaman los “bibliotecarios chavistas”.

Los bibliotecarios y personal en general ratificamos nuestro compromiso y espíritu de lucha por llevar el conocimiento y la lectura a todos los rincones, denunciamos el cambio de horario de atención al público y el cierre los días lunes, ya que como lo expresará la señora Miriam Hermoso “ese es el horario de los países desarrollados”. Los trabajadores resaltamos el malestar que ha expresado la comunidad y que llegaremos hasta las últimas consecuencias y que si es necesario tomaremos las bibliotecas acompañados del pueblo.

La estrategia de la “extrema derecha” no es prestar un mejor servicio, sino lograr que las comunidades pierdan el sentido de pertenencia con las bibliotecas.

Trabajadores del IABIM

Trabajadores exigieron a directiva del Iabim mejores condiciones

2009-05-27T14:25:00.000-07:00

Trabajadores de bibliotecas rechazan reducción de personal

A través de un comunicado de prensa solicitaron que sean canceladas las prestaciones sociales de las personas que ya se han retirado

VER NOTICIA COMPLETA EN EL SIGUIENTE LINK

http://www.diariolavoz.net/seccion.asp?pid=18&sid=442&notid=296996

Impulsando la lectura en Los Salias

2009-05-23T11:01:00.000-07:00

El Colectivo de Trabajadores y Amigos de las Bibliotecas Públicas del Estado Bolivariano de Miranda y el Partido Socialista Unido de Venezuela (PSUV) municipio Los Salias, realizamos este viernes 22 una jornada de entrega de libros a la comunidad, en la Plaza Bolívar de San Antonio de Los Altos.

La actividad tuvo como objetivo hacer frente a la falsa campaña de destrucción de libros por razones ideológicas en las bibliotecas de Miranda, que pretende cuestionar y criminalizar la labor técnica y profesional de decenas de trabajadores bibliotecarios.

Los 800 libros estregados a la comunidad fueron donados por el Fondo Editorial IPASME. Algunos de los títulos entregados fueron: El pensamiento Revolucionario del Cacique Guaicaipuro, Métodos y estilos de Trabajo Comunitario y La verdadera Resistencia Indígena.

Esta actividad se inscribe dentro del Plan Revolucionario de Lectura, impulsado por el Gobierno Nacional que tiene como objetivo la democratización del libro y la lectura, entendiendo a la lectura como acto colectivo que permite construir otra visión de la cultura bajo los valores y principios fundamentales del socialismo bolivariano.

Colectivo de Trabajadores y Amigos de las Bibliotecas Públicas del Estado Bolivariano de Miranda

Directiva del IABIM confiesa que no tiene pruebas de que las desincorporaciones de libros fueron por "criterios ideológicos"

2009-05-20T13:27:00.000-07:00

Las directivas del IABIM Miriam Hermoso y María Elena Zapata , luego de una decena de invitaciones ignoradas, se reunieron el miercoles 13 de mayo con los responsables del Programa de Bibliotecas Publicas de Biblioteca Nacional.
Alli confesaron que no poseian prueba alguna de que las desincorporaciones de libros en las bibliotecas de Miranda entre 2005 y 2008, se hubieran efectuado "con criterios ideológicos". Y responsabilizaron a los medios de comunicación de haber puesto en su boca palabras que jamas dijeron. Aseguraron que nunca habian culpado a nadie de los supuestos hechos denunciados y que cualquier reclamo se lo debian efectuar a los periodistas.

Anexo publicamos (una vez hecho público en la revista digital Encontrarte) el correo enviado por el Director de Biblioteca Nacional, Ignacio Barreto a Jaime Bergamin, del equipo de Encontrarte, relatando los detalles de la reunión.

De: Ignacio Barreto (Correo no mostrado)
Enviado: jueves, 14 de mayo de 2009 06:15:39 p.m.
Para: jaime bergamin (Correo no mostrado)

Información de última hora:
El día miércoles 13 de mayo en horas de la mañana se realizó la tan esperada reunión entre la directiva del Instituto Autónomo de Bibliotecas e Información del estado Miranda - Miriam Hermoso y María Elena Zapata- y la Dirección de Programa de Bibliotecas Públicas de la Biblioteca Nacional -Milagros Calderón y Jorge Castro- Durante la misma, las funcionarias de Miranda confesaron que no existía prueba alguna de que la desincorporación de los libros se hubiera hecho con criterios ideológicos y que "los medios de comunicación habían puesto en boca de ellas cosas que jamás dijeron". Sin embargo, no creo que sea necesario preguntarse, ¿por qué no pidieron un derecho a replica en su momento y dejaron que la campaña se desarrollara hasta la magnitud que alcanzó? La respuesta, clara como el agua, apuntará siempre hacia los intereses desestabilizadores de la oposición golpista.
Ignacio

PERSECUSIÓN POLÍTICA Y DESPIDOS MASIVOS EN LAS BIBLIOTECAS DE MIRANDA

2009-05-18T10:35:00.000-07:00

COMO APORTE A LA LUCHA POR LA MOSTRAR LA VERDAD SOBRE LAS BIBLIOTECAS DE MIRANDA, PUBLICAMOS EL TEXTO ENVIADO POR LOS CAMARADAS TRABAJADORES DEL IABIM

Hacemos un llamado de alerta y de auxilio ante la ola de atropellos y persecución política que estamos expuestos los trabajadores de las bibliotecas públicas dependientes de la Gobernación de Miranda. Desde la llegada del actual gobernador se ha manejado una doble estrategia de mentiras y falsedades, mientras por un lado el discurso de Capriles Radoski vende la gestión de gobierno como una acción de inclusión, por otro lado se desaloja a las misiones de las Casa del Poder Comunal, se despide a los trabajadores chavistas de las instituciones de la Gobernación y se hecha a los médicos cubanos de sus residencias. Esta vez nos toca a los trabajadores de bibliotecas que estamos identificados con el proceso de cambio y transformación nacional impulsado por el presidente de la República Bolivariana de Venezuela, Comandante Hugo Chávez Frías.

En la gestión de Diosdado Cabello, a través del Instituto Autónomo de Bibliotecas e Información de Miranda y la Red de Bibliotecas del Estado Miranda ingresaron alrededor de 400 compatriotas a laborar y realizar una labor eficiente, de igual manera se dignificaron a los trabajadores pagando deudas pendientes que tenían varios años, se solventó y se regularizo la situación con el Seguro Social, Ley de Política Social y los Cestas Tiques, se automatizó y modernizó la administración, entre otras muchísimas cosas .

Esta labor vino acompañada de reparación de las bibliotecas, dotación de material bibliográfico, creación de bibliotecas dignas, ampliación del horario, dotación de servicios de Internet, material actualizado para el estudio, donación de textos a instituciones y personas, apertura de las bibliotecas hacia las comunidades y misiones, nuestros espacios sirvieron para que la comunidad se encontrara y reuniera, se ampliaron los horarios para atender en horas nocturnas y los fines de semana, alejándonos de esa biblioteca cerrada y poco visitada, esa es la concepción del fascismo, de igual forma se realizó un profundo trabajo de promoción de lectura a través de la creación de más de 600 círculos “moral y luces” en todo el Estado para el fortalecimiento de las comunidades a través de la lectura, se dictaron talleres de ayuda a los consejos comunales para el fortalecimiento de la organización y participación de la comunidad. No solo es pintar caritas!

La comunidad pueda dar fe de la actuación de las bibliotecas y su personal en los 4 años de gestión de Diosdado y ninguna mentira o manipulación podrá ocultar eso. No se puede ocultar al sol con un dedo. Sin embargo, y como era de esperarse desde la llegada del “nuevo gobierno” “gobierno del cambio” se instauró la venganza a tratar de destruir todo el trabajo que se hizo, obedeciendo los lineamientos de sus pensamientos ultraderechista que consiste en acabar con todo lo bueno y borrar de la mente de la comunidad la excelente labor de las bibliotecas de Miranda. La estrategia de Miriam Hermoso, actual presidenta del IABIM (jubilada como presidenta del IABIM) esta basada en destruir la imagen de las bibliotecas para distraer y justificar el despido de los trabajadores “chavistas” de la biblioteca.

A través de los medios de manipulación como El Universal y Globovisión se ha desatado una campaña desvergonzada y tergiversada de la realidad, hablando sobre la desincorporación de material bibliográfico que se realizó en las bibliotecas, desincorporación que realizamos nosotros los trabajadores, quienes conscientes y cansados de sufrir enfermedades producto de material dañado y contaminado, así como avergonzados por el material en muy malas condiciones que se les prestaba a los usuarios y se desmoronaba en sus manos. Claro esta, no vamos a esperar de la actual Directiva del IABIM; quienes son los mismos de la gestión de Enrique Mendoza, hable bien del trabajo, la dignificación y mejoras de las bibliotecas de Miranda durante la gestión de Diosdado Cabello, la Ultraderecha esta consciente y saben que hay que destruir la imagen de las bibliotecas y que de alguna forma hay que salir de los chavistas del IABIM.

A todas estas nosotros trabajadores y trabajadores comprometidos con el pueblo y con las bibliotecas nos preguntamos:

-¿Porqué Mirian Hermoso, presidenta del Iabim, en vez de estar difamando y mintiendo en los medios de manipulación mediáticos sobre la desincorporación de libros en Miranda, no habla de la inversión que se hizo en las bibliotecas y de la dignificación de las mismas? Ellos nunca reconocería esto.

-¿Por qué Mirian Hermoso, en vez de estar calumniando a los trabajadores no exige que se respete a las bibliotecas de Miranda y utiliza esos medios para defender a los trabajadores e impedir los despidos masivos, especialmente los “trabajadores chavistas”?

-¿Por que será que mientras se despide a los trabajadores de bibliotecas, se desperdicia dinero en publicidad en medios de comunicación, vallas, etc.? ¿Para eso si hay dinero?

-¿Mientras se da aumento de salario a la Policía del Estado, a los Bomberos, se crean otras instituciones y se paga bonos a los maestros, a ”nosotros nos despiden”? ¿Esa es la importancia que la ultraderecha le da a las bibliotecas?

-¿Quiere decir que los trabajadores y las bibliotecas son de poca importancia? ¿O será que conocen del trabajo de las bibliotecas y es necesario acabar con el problema de raíz? ¡Afuera los trabajadores chavistas!

Nosotros los trabajadores denunciamos ante la opinión pública y la comunidad:

-La Directiva del IABIM, encabezada por Miriam Hermoso y el Gobierno Regional de Carriles Radoski va a dejar a padres y madres de familia sin empleo porque somos chavistas. Existe una persecución política.

-La actual Directiva del IABIM esta aplicando una estrategia de manipulación y desinformación a tratar de empañar la gestión de los trabajadores del IABIM a fin de justificar el despidos de los trabajadores ante la opinión pública.

-Denunciamos que la actual política de la Directiva del IABIM esta dirigida a desmejorar la atención al público y los usuarios, se redujeron los horarios, no hay dotación de materiales, de trabajo ni limpieza, las salas de computación se están deteriorando, y todos los días existe una nueva excusa para cerrar las bibliotecas y no atender a la comunidad. Se desea regresar al pasado y privatizar el servicio a través del cobro a los usuarios.

-A la Directiva del IABIM nunca le interesó defender el presupuesto de las bibliotecas y que estos recortes constituyen un plan para despedir a los trabajadores chavistas del IABIM. Hacemos un llamado a los trabajadores

-Para que unamos fuerza a fin de defender nuestro trabajo, nuestro sustento y nuestras bibliotecas.

-Hacemos un llamado a las autoridades competentes a fin de que respalde a los trabajadores e impidan el despido producto de la persecución política del IABIM.

-Hacemos un llamado al presidente Hugo Chávez Frías, el primer promotor de lectura del país a que se plantee la absorción de las Bibliotecas de Miranda, por la Biblioteca Nacional.

-Debemos denunciar esta situación en todas las instancias, cada trabajador y trabajadora es responsable de difundir en su comunidad, hay que hacer del conocimiento a las autoridades locales, a la asamblea legislativa, utilizar los medios alternativos, radios comunitarias, prensa comunitaria y comercial, en cada casa, a cada cuadra, en la asamblea nacional, en Internet, por todos lados a dar a conocer el atropello de Gobierno de Miranda.

Nunca podrá derrotarse la verdad cuando es defendida sobre todas las cosas, los trabajadores unidos defenderemos nuestro derecho a trabajar y llevar comida a nuestros hogares.

Trabajadores del IABIM

Contraloría Social a las Bibliotecas de Miranda

2009-05-15T11:09:00.001-07:00

Para proteger los logros obtenidos en las Bibliotecas Públicas durante la gestión del Gobierno Bolivariano de Miranda, les solicitamos a todos los trabajadores, ex trabajadores, proveedores, prestadores de servicios, usuarios y amigos de las bibliotecas, que nos envíen información por este medio, sobre las posibles irregularidades o problemas que se presentes en las bibliotecas, para denunciar, ser garantes de la prestación del servicio y no permitir que decaigan, o se violen los derechos de los trabajadores o usuarios, y ejercer nuestro deber de hacer contraloría social.
No será revelado el nombre de ningún de informante, para evitar posibles represalias.

Pueden enviar sus mensajes al correo electrónico bibliotecaspublicasmiranda@gmail.com

Eliminan un día de servicio en las Bibliotecas Públicas de Miranda

2009-05-13T16:04:00.000-07:00

Por decisión de las nuevas-viejas autoridades de Bibliotecas de Miranda, el horario de atención a los usuarios será drásticamente reducido. En los próximos días las bibliotecas comenzaran a abrir sus puertas de martes a sábado desde las 8:00 am hasta las 5:00 pm. El argumento es que “en los países desarrollados” las bibliotecas no abren los días lunes.

Es decir, “el cambio llegó” a Miranda.

En realidad el objetivo es despedir al 50% de los trabajadores, ya que no serian “necesarios” en el servicio.

Durante el Gobierno Bolivariano, las bibliotecas extendieron su horario de atención al público; en los nuevos servicios el horario llegaba hasta la 7:00 pm, incluso en algunos servicios hasta las 9:00 pm, de lunes a sábado, y algunos servicios se abrían también los domingos.

Pero ¿Cómo se define el horario de servicio de una biblioteca? ¿Por el número de trabajadores que quieren despedir? ¿O será por las necesidades de los usuarios? ¿Imaginemos a un empleado bancario que necesita ir a una biblioteca?¿O un Consejo Comunal que solo se puede reunir en las noches?

Si las bibliotecas, entendidas como servicios públicos, no están conectadas con las necesidades de su comunidad, de sus usuarios, están condenadas a morir.

Amenazas de despidos masivos en las Bibliotecas de Miranda

2009-05-09T13:38:00.000-07:00

PUBLICAMOS EN NUESTRO BLOG LA NOTA ENVIADA POR LOS CAMARADAS DE LA UNION DE EMPLEADOS DEL IABIM, COMO APORTE A LA LUCHA POR LA VERDAD SOBRE LAS BIBLIOTECAS DE MIRANDA.

Estimados camaradas:
Aquí seguimos rodilla en tierra, por más que han tratado de acabar con el trabajo realizado por la gestión pasada, seguimos evitando que acaben con nuestra querida institución. Ahora el ataque es a los empleados que quedamos.
Aquí les dejo una información que queremos compartir con ustedes.
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Caida y mesa limpia (o como volarse muchos empleados públicos de un plumazo)
La preocupación y la desesperanza se ha apoderado de todos los empleados del Instituto Autónomo de Bibliotecas e Información del Estado Miranda, al revelarse por boca de los directivos de la institución, un recorte presupuestario que llevaría a la directiva a una arbitraria reestructuración de la institución, lo cual traería como consecuencia la eliminación de cargos y el despido de muchos de los empleados que laboran en esta Institución, empleados que son padres, madres, que deben mantener a sus familias, tienen gastos, compromisos e infinidad de responsabilidades para con la sociedad. Para ser un poco más precisos, vayamos a los hechos como han acontecido estas últimas 4 semanas:
La presidenta Miriam Hermoso, en reunión con el personal administrativo, expuso la situación de recorte que ha sufrido el presupuesto de la institución, el cual fue llevado de 27 millones a sólo 17 millones de bolívares.
· Algunos jefes de unidad han realizado constantes reuniones con sus subordinados para decidir entre todos, qué personal se retira de la institución y quienes permanecen en la misma, situación absurda y no contemplada en la ley del trabajo ni en la función pública. Esto sin contar que los empleados se encuentran amparados por un decreto de inamovilidad laboral decretada por el presidente de la república.
· El día jueves 07/05/09, la presidencia y la directora de recursos humanos se reunieron a puerta cerrada para decidir qué estrategias se tomarían con el nuevo recorte presupuestario, lo que significa que comenzarán a eliminar los cargos que a su juicio no son funcionales.
· El día viernes 08/05/2009, los jefes de unidad a solicitud de la directiva, realizaron un listado del personal a su cargo, en el cual exponían las funciones que realizaban. Esto con el objetivo de verificar qué personal es prescindible de sus funciones y quienes podrían absorber las funciones de sus compañeros.
Como se puede apreciar, estas son las situaciones más complicadas que se viven en la institución. Según algunos jefes, la institución ha sufrido 4 recortes presupuestarios y sólo quedan 9 de 18 millones de bolívares, esto contando los 2 recortes presupuestarios de aproximadamente 28% cada uno, lo cual lleva la Institución a un presupuesto de menos de la mitad necesaria para poder cumplir con los servicios que esta ofrece, incluyendo los pasivos laborales de los empleados de la institución que según la presidenta del instituto, podrán ser cancelados hasta Julio ó Agosto de este año.
Cabe preguntarse las cosas que pasan por la mente de los empleados, por ejemplo: ¿es legal esta reestructuración?, ¿con que criterios dejarán sin sus puestos de trabajo a los empleados fijos? ¿Qué ha pasado con la figura de los créditos adicionales? ¿Es que acaso se les olvidó a la directiva que la nómina de la institución se debe garantizar y es intocable?, ¿que futuro depara el destino para la Institución y sus empleados?
Está en la capacidad de reacción y unión que tengan todos los empleados de IABIM, que se revierta toda esta situación y se evite este atropello que pueda afectar a más de 400 empleados públicos, ya que lamentablemente, la moral, los valores y la conciencia colectiva de los directivos de la institución ha quedado en el olvido, puesto que ellos deben garantizar no solo la prestación del servicio a la comunidad, sino también velar porque las condiciones laborales del empleado sean dignas, seguras y apegadas a la constitución y a la legislación laboral vigente, garantizando inclusive los pasivos laborales que corresponden por derecho al empleado.

Creando conciencia colectiva

Unión de empleados IABIM

unioniabim@yahoo.com.ve

Censurada la Web de las Bibliotecas de Miranda por el fascismo

2009-04-20T07:57:00.000-07:00

Asi quedó la pagina web del Instituto de Bibliotecas de Miranda (http://www.iabim.gob.ve/web/) luego de la llegada de la nueva-vieja administración.
Clasuraron el sitio y el acceso a todos los recursos disponibles para la gente y las comunidades.
Entre esos recursos habia un sistema de noticias que manejaban directamente los consejos comunales, asi como una aplicación para elaborar proyectos de los organos del poder comunal.
Tambien impiden de esa manera que los estudiantes de la Mision Sucre utilicen las mas de 1 mil clases digitalizadas que estaban a su disposicion.

LA QUEMA DE LIBROS EN MIRANDA Y LA IMBECILIDAD DEL FASCISMO CRIOLLO

2009-04-20T06:37:00.000-07:00

El fascismo criollo es decidida y consistentemente imbécil. Y conste que no es un insulto sino la constatación de una condición, que el diccionario de la RAE define como "Alelamiento, escasez de razón, perturbación del sentido", y que en su acepción médica describe como " Minusvalía intelectual originada por ciertas disfunciones hormonales"
Sólo esa "escasez de razón" podría explicar la continuada campaña pública que desde enero señala como pirómanos bibliotecarios a quienes formaron parte del equipo de trabajo del Instituto de Bibliotecas e Información del Estado Miranda entre el 2005 y el 2008. Los acusan de haber destruido en forma deliberada y por razones "ideológicas" mas de 60 mil libros (otras publicaciones hablan de 46 mil) y de eliminar " de los estantes aquellos textos relacionados con el "imperio" estadounidense, por ejemplo, los cuentos infantiles donde había nieve los desaparecieron, y fueron sustituidos por libros sobre la vida y hazañas del Che Guevara".
Por supuesto la idea es establecer una analogía con las actuaciones del nazismo, y ya en sitios web hay comentarios sobre el tema que aluden directamente a una purga literaria que mandó a la hoguera más de 25 mil libros en mayo de 1933.
Es la misma línea que ha pretendido acusar de antisemitismo al gobierno y a la Revolución venezolana (¿recuerdan el asalto a la sinagoga?), de vínculos con el "terrorismo" y con el "narcotráfico", y hasta de que Chávez le pegaba a su mamá cuando era chiquito. La lista de "issues" que aparecen en el manual es larga, pero no hay muchas variaciones: la "minusvalía intelectual" está reñida con la creatividad.
Sin embargo por el hecho de ser imbéciles, sus acciones y discurso no dejan de ser peligrosos. El objetivo esta claro: demostrarle al mundo que esta "dictadura" que cercena la libertad de expresión y el libre acceso a la información ya comenzó a quemar libros, y donde se queman libros pronto se comienza a quemar gente. Es decir, nazismo puro.
No se trata en modo alguno de "defenderse" de las "acusaciones" (las mentiras no sirven para acusar a nadie), sino fundamentalmente de decirle a amigos, trabajadores del sector y a las comunidades de Miranda que participaron en la gestión 2005-2008, que nos sentimos muy orgullosos de las tareas realizadas y que estamos dispuestos a defender los logros en el sector de bibliotecas y servicios de información.
1) Colecciones bibliográficas: incorporaciones y desincorporaciones
El fascismo criollo, personalizado en "viejas locas de El Cafetal" o de cualquier sector de pretendida clase media, no logra entender que las bibliotecas públicas tienen un desarrollo metabólico. No son templos intocables donde se guarda en sepulcros un saber sempiterno. Claro, eso es lo que ellos quisieran: bibliotecas cerradas a la gente que sólo almacenen libros y papeles, mientras más viejos mejor.
Para hacerles corta la historia en la biblioteca ocurre un proceso conocido como "ciclo de colecciones" que determina como es el comportamiento o desarrollo de la colección en el tiempo. "Cuando se habla de desarrollo de colecciones, no se hace alusión a un crecimiento perpetuo, sino al juego de ajustes sucesivos y necesarios entre adquisición y descarte", dice el manual de "Descarte y Desincorporación de Materiales Bibliográficos en las Bibliotecas Publicas" elaborado por Biblioteca Nacional, organismo rector de la materia.
Y agrega "Las colecciones de las bibliotecas deben mantener una renovación constante que implica la entrada de nuevas obras para aumentar la propuesta temática, la adquisición de ediciones actualizadas de obras que ya existen, el incremento en el número de títulos en áreas de mayor demanda o su reposición debido al hurto, mutilación o deterioro. Pero la renovación no es solamente incremento, sino también la salida de materiales desactualizados o no pertinentes, la cual proporcionará el espacio para los nuevos ingresos". (El manual lo pueden ver en el sitio de la Biblioteca Nacional http://www.bnv.gob.ve/pdf/descarte.pdf).
Los criterios para la desincorporación también están en el manual de la BN y que a su vez sirve de fundamento al manual de procedimientos de la Unidad de Servicios Bibliotecarios del IABIM. (Lo pueden ver en: http://www.docuter.com /viewer.asp?documentid=198912325849e89586a85961239979398)
Estos criterios son:
*Desactualizado (por su fecha o pérdida de interés): por ejemplo no tiene sentido tener a disposición de los usuarios ediciones de 1977 del Almanaque Mundial donde se habla de la Unión Soviética, las dos Alemanias y Checoslovaquia. O libros de textos escolares de los años 60 o 70 y no adaptados a los programas vigentes. Sencillamente seria criminal que un niño haga sus tareas con ese material.
*Mal estado (deterioro general, presencia de hongos, oxidados, rotos o rayados, perdida de hojas o de encuadernación): un libro dañado físicamente no solo es inútil, sino que puede dañar el resto de la colección o enfermar a los usuarios en caso de hongos o afecciones similares. Desafortunadamente los hongos y polillas carecen de formación teórica que les permitan hacer distinciones ideológicas entre una novela de Gallegos y otra de Miguel Otero Silva.
*Por excedente (títulos duplicados): Obviamente en estos casos el material desincorporado de la sala o biblioteca se redistribuye a otra que carezca del mismo.
*No pertinente (de interés limitado): Si bien este criterio no se utilizó nunca, se refiere a libros que no deberían estar en la sala. Por ejemplo un libro de sexo explicito que debería estar en otro espacio y no al alcance de niños y usuarios en general.
Es evidente que en modo alguno hay algún criterio de carácter "ideológico" o "político" para la desincorporación, al menos hasta que no se demuestre fehacientemente la militancia intelectual de los anóbidos, xilófagos, ficomicetes o cathorama bibliothecarum, que son los hongos y bacterias que atacan los libros.
Sin embargo es importante indicar que los factores que provocan el mal estado en los libros pueden ser controlados con medidas ambientales y de seguridad física que alarguen la vida útil de la colección. Estas medidas nunca se implantaron antes del 2005 y eso impactó gravemente en las condiciones de la colección.
Gran parte de las estanterías estaban oxidadas, en locales con goteras y filtraciones, con escasa o nula ventilación y temperaturas elevadas entre otros.
Por ejemplo, en San Pedro de Los Altos y El Clavo la humedad causó daños de tal magnitud en los libros que fue necesario desincorporar mas de la mitad de la colección. En Carrizal se localizaron libros dentro de un baño que años atrás habían sido retirados de las estanterías por una filtración en una pared y que nunca fueron sometidos a tratamientos para su recuperación.
Y uno de los casos definitivamente trágicos fue la inundación en 2005 del depósito general de material para distribuir que estaba ubicado en un local con condiciones inseguras y que provocó la perdida de casi 16 mil volúmenes.
Curiosamente quienes dejaron en ese grave estado de deterioro la colección y los locales donde se ubicaba son quienes hoy levantan las absurdas acusaciones de "quema de libros" por razones ideológicas.
La idea de estas notas no es explicar la gestión en materia de desincorporación. Eso esta perfectamente explicado y sustanciado en cada uno de los expedientes elaborados para cada caso. Los criterios, las cantidades, los informes, las fotografías y demás documentación están ahí.
Por otra parte el proceso metabólico que contempla la incorporación de nuevos títulos y volúmenes nunca se realizó en forma consistente. Es a partir de 2005 cuando se inicia el ingreso sostenido y ascendente de nuevos títulos en las bibliotecas.
En total se ingresaron a la colección unos 280 mil volúmenes, además de casi 40 mil que al final de 2008 estaban listos para ser distribuidos a las salas.
Sabemos que esta distribución se ha retrasado deliberadamente por la nueva-vieja administración por razones abiertamente "ideológicas".
La inversión en material bibliográfico alcanza la cifra de 4 millones 122 mil 030 bolívares fuertes. En 2005 ingresaron 26 mil volúmenes, en 2006 45 mil, en 2007 mas de 68 mil y finalmente en 2008 casi 140 mil. Para culminar con una colección en salas y a disposición de los ciudadanos de alrededor de los 400 mil volúmenes.
Esta cifra hay que verla en el contexto del llamado "ciclo de colección", es decir la relación entre volúmenes incorporados y volúmenes desincorporados. De allí se obtienen dos indicadores sumamente útiles para evaluar el desarrollo de la colección, que son la "tasa de eliminación" y la "tasa de crecimiento del acervo".
La primera se calcula dividiendo los documentos desincorporados entre el total de la colección. En el caso concreto, incluso asumiendo como válida la cifra de 62 mil libros desincorporados, esa tasa seria del 15,5%.
Mientras que la tasa de crecimiento del acervo (que se calcula dividiendo el número de documentos adquiridos entre el número total de documentos descartados, multiplicado por 100) es de 451,6%. Es decir que durante la gestión 2005-2008 la colección aumento casi 5 veces.
Definitivamente estos "quemadores de libros" son sumamente raros. Y si lo que pretendían era acabar con los libros, como dicen los fascistas, simplemente fracasaron estrepitosamente.
2) Una biblioteca que publica libros: Fondo Editorial Simón Rodríguez
Y como si no fuera suficiente comprar libros para las bibliotecas, el IABIM creó un fondo editorial para publicar libros, obviamente. Se publicaron en forma directa 34 títulos aproximadamente para un total de volúmenes o ejemplares cercano a los 300 mil. Entre esas publicaciones esta el Manifiesto del Partido Comunista de un "tal" Carlos Marx y El Socialismo y el hombre en Cuba, de ese "terrorista" llamado Ernesto Guevara (alias El Che) (¿Será esto lo que le "perturba el sentido" a los fascistas y a las VLEC? -léase Viejas Locas de El Cafetal)
Se hicieron coediciones con otras instituciones. En la llamada Colección Francisco de Miranda se produjeron 9 títulos, entre los que destacan El Diario de Viajes y la Relación General de la Expedición de Miranda. En total fueron 30 mil 500 nuevos ejemplares. Mientras que en la Colección Historia Regional se editaron 6 títulos con un tiraje general de 4 mil 200 ejemplares. Esa misma colección que las nuevas-viejas autoridades del IABIM "denuncian" que fue quemada en su totalidad.
En resumen se produjeron 49 títulos y 334 mil 700 volúmenes. Mientras que otros 40 títulos quedaron listos para su impresión. La inversión en nuevas publicaciones alcanzó la suma de 414 mil 652 bolívares fuertes.
Esos libros en lugar venderlos y recuperar su costo (y obtener una ganancia, para eso son los “negocios” en el modelo del capital) fueron simplemente donados, es decir regalados. Según los registros se entregaron así de gratis casi 80 mil volúmenes a los Centros Bolivarianos de Información, o sea, a las bibliotecas del Estado Miranda. A la Gobernación y entes adscritos unos 60 mil. Hay donaciones sin duda "horrorosas" para los fascistas: 90 mil libros fueron entregados para actividades relacionadas con un instrumento de “adoctrinamiento ideológico” denominado por el régimen "Tercer Motor Moral y Luces", puro lavado de cerebro.
Y otros 40 mil libros fueron entregados directamente a las comunidades pobres y no tan pobres del Estado. ¡Imagínense eso de andar regalando libros cuando esa gente lo que necesita es comida!
3) Computadoras e internet para la gente
Este "régimen", que bloquea al acceso libre a la información, se dedicó a través del IABIM a usar recursos tecnológicos de última generación para “manipular ideológicamente” a los niños y usuarios en general de sus servicios.
Para eso instaló 31 Salas Tecnológicas con 306 equipos de computación para ofrecer acceso gratuito y de alta velocidad a Internet.
Antes solo existían 78 puestos, correspondientes a los llamados Infocentros, y por iniciativa del gobierno nacional. De hecho las viejas-nuevas autoridades siempre intentaron sabotear el desarrollo de esas instalaciones.
Vale destacar que 15 de esas salas tecnológicas están ubicadas en poblaciones y caseríos de la subregión de Barlovento, que por sus condiciones geográficas y de ruralidad carecen de servicios de telecomunicaciones accesibles.
Para ello fue necesario utilizar enlaces satelitales e inalámbricos. 91 equipos en 10 salas se conectaron por ABA Satelital y 101 equipos en 12 salas con ABA Inalámbrico. La inversión en esta materia fue cercana a 1 millón 600 mil bolívares fuertes.
Dígame esa vaina de estar gastando ese realero en satélites para darle Internet a “caseríos de negros” como El Clavo en Acevedo y Guayabal en Brión.(Ni sabrán donde carajo quedan esos pueblos los fascistas estos).
4) Más bibliotecas y puestos lectores
Durante la gestión 2005-2008 se crearon 12 nuevas bibliotecas, la mayoría en zonas rurales tanto de Barlovento como de los Valles del Tuy. En todos estos nuevos centros se instalaron salas tecnológicas con acceso a Internet.
En las 12 bibliotecas nuevas se incorporaron 597 puestos lectores, lo que representaría un 20% más. Al final de esa gestión los puestos lectores llegaron a 3 mil 32, con 1 mil 017 infantiles y 2 mil 015 generales.
Asimismo se hicieron mejoras en más de 40 bibliotecas con el fin de hacerlas mas cómodas para los usuarios y más seguras para la preservación de las colecciones. Eso incluyó la eliminación de filtraciones y otros factores de riesgos, instalaciones sanitarias adecuadas, sistemas de acondicionamiento de aire, dispositivos de detección y control de incendios y alarmas para la seguridad física.
La inversión en estas áreas superó los 9 millones de bolívares fuertes.
5) Más personal para bibliotecas y horarios mas largos
De los 519 trabajadores del Instituto de Bibliotecas de Miranda, 397 prestan sus servicios directamente en los Centros Bolivarianos de Información. Es decir más del 76% labora en funciones propiamente operativas, y solo el 23% en tareas administrativas y de apoyo. Se dice que se duplicó el personal pero no se dice que antes ese personal estaba dedicado hasta en un 50% a tareas administrativas y no de prestación de servicios a las comunidades.
Tampoco se dice que al final de la gestión bolivariana todas las bibliotecas se abrían los días sábados y que donde era posible se mantenían los servicios hasta las nueve de la noche. Hoy la biblioteca central de Los Teques, por ejemplo, redujo su horario de atención al público.
6) Nombres de bibliotecas decididos por la gente
Casi todas las bibliotecas tenían nombres de los “héroes” adecos y copeyanos.
La Biblioteca de Carrizal se llamaba “Raúl Leoni”, y fue cambiado a “Epoima”, nombre del Cacique de Carrizal que murió combatiendo a los invasores españoles. La Biblioteca de San Diego de Los Altos tenía el nombre de “Doña Menca de Leoni” y fue cambiado por el de “Juana Margarita Revete”, madre de Cecilio Acosta. La Biblioteca de Guarenas tenía el nombre de “Tito Cardozo” (¿) y fue cambiado por “General Ambrosio Plaza”. Todos estos cambios fueron decididos por la gente en asambleas en las comunidades.
Por supuesto, al fascismo y a las viudas del "puntofijismo" no solo les molesta que se retiren los nombres de sus "héroes" sino especialmente que eso lo haga la gente en forma democrática y participativa.
7) Tecnología para la gente
Vale mencionar dos o tres herramientas de tecnología de la información puestas al servicio directo de la gente a través del sitio Web (actualmente cerrado y censurado por el fascismo):
1) Se digitalizaron y publicaron en la web 1040 clases de los distintos cursos de la Misión Ribas (sí, esa misión que permite que los adultos culminen su bachillerato),
2) El Sistema de Noticias, que le permitía a los miembros de Consejos Comunales publicar noticias sobre sus actividades,
3) El Sistema de Proyectos Comunitarios que facilitaba a los Consejos Comunales la elaboración de proyectos para ser presentados a las diferentes instancias gubernamentales.
Todas esas herramientas que estaban disponibles y eran usadas por la gente, ya no lo están: el sitio web http://www.iabim.gob.ve/web_iabim/ tiene un letrero de “Clausurado”. Y después hablan de libertad de expresión y libre acceso a la información.

Insistimos en que la intención de este texto no es una defensa ante las "acusaciones" del fascismo criollo, sino reivindicar las tareas que se realizaron en Miranda durante los años 2005-2008, así como dejar testimonio de nuestro compromiso por continuar trabajando en la consolidación de un sistema de bibliotecas inclusivo y participativo.

COLECTIVO DE TRABAJADORES Y AMIGOS
DE LAS BIBLIOTECAS
PÚBLICAS DEL
ESTADO BOLIVARIANO DE MIRANDA
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